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行政人事經(jīng)理 · 2016.02-2022.06
負責(zé)制定公司制度、薪酬福利、員工工資核算、人員的招聘或培訓(xùn)或入職、統(tǒng)計招聘需求或制定計劃。本人擔(dān)任的主要職位:擔(dān)任蘇南區(qū)域經(jīng)理職位,主要負責(zé)上海、無錫區(qū)域的人力資源配置、企業(yè)對接、業(yè)務(wù)洽談、渠道資源拓展;擔(dān)任蘇北地區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理,主要負責(zé)揚州、宿遷區(qū)域校企合作的業(yè)務(wù)對接及洽談、業(yè)務(wù)培訓(xùn),渠道開發(fā)。在從事人力資源行業(yè)的過程中,在資源配置、業(yè)務(wù)開發(fā)、統(tǒng)籌規(guī)劃等方面繼續(xù)豐富著自身工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)水平。同時,在人力資源和銷售業(yè)務(wù)方面,在注重專業(yè)性的同時,同時也要關(guān)注品牌、規(guī)模、差異等要素的存在。
銷售經(jīng)理 · 2014.10-2016.02
公司主營整車銷售、維修保養(yǎng)等業(yè)務(wù)。本人擔(dān)任銷售經(jīng)理職位,主要負責(zé)銷售業(yè)務(wù)、渠道開發(fā)、客戶資源拓展。在工作中學(xué)習(xí)了銷售行業(yè)以及知識,集銷售、業(yè)務(wù)對接、資源開發(fā)為一體的工作經(jīng)歷,不斷提高自身的銷售能力和技巧以及溝通協(xié)調(diào)能力,鍛煉了自身的銷售自信心。
總經(jīng)理助理 · 2013.05-2014.09
負責(zé)商品介紹、開發(fā)或維護客戶、公司跟單或?qū)~、員工培訓(xùn)管理,本人擔(dān)任總經(jīng)理助理職位,主要負責(zé)成本核算及報價、業(yè)務(wù)跟單、客戶接洽,在工作中不僅提升了成本核算的能力,同時增強了業(yè)務(wù)談判的技巧。
保持初心,始終熱愛,不斷地學(xué)習(xí)與前行。 1、具備較強的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;2、工作積極主動,有良好的業(yè)務(wù)拓展能力;3、能夠熟練操作計算機和各種辦公軟件;4、善于鉆研學(xué)習(xí),刻苦耐勞;5、專注人力資源、行政人事、銷售業(yè)務(wù)行業(yè),不斷前進。
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