• 求職狀態(tài)： 我目前正在職，考慮換個環(huán)境
• 意向崗位：服務員
• 期望地點： 全泗陽
• 期望月薪： 3000-5000元/月
• 工作類型： 全職/兼職

工作經(jīng)驗

• 置業(yè)顧問有限公司

  行政專員 · 2009.10-2013.10

  1.協(xié)助經(jīng)理對人員的招聘。（按招聘流程) 2.新進人員的入職和離職人員的手續(xù)之辦理。 3.協(xié)助主管對新進人員的教育訓練之準備與后序工作之進行。公司人員檔案的建立與管制。（電腦化）對試用人員之試工與考核調(diào)查。 5.負責公司人事異動工作。（轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動降職等手續(xù)之辦理） 6.對各類資料進行簽收，整理并分類歸檔。（公司內(nèi)程序文件內(nèi)部聯(lián)絡/外部聯(lián)/會議資料/各類訓資料/考勤資料/獎懲資料/人事異動資料等分類整理） 7.每日/月對公司職員工的考勤工作。（每日/月之考勤日報表/每月人力流動統(tǒng)計表/請假、

• 杭州合源房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

  人事專員 · 2009.07-2012.05

  2010年8月至2012年6月 負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。 負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證帳實相符。 按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又是不長期存。完成各項勤雜、采購工作。 負責公司辦公場所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督，保證舒適良好的工作氛圍。 負責下班時對整個辦公區(qū)的巡視，查看門窗、水機電源、電腦電源等關閉情況并做記錄。 完成行政部經(jīng)理臨時交辦的其他任務。

• 泗陽星級酒店

  銷售內(nèi)勤 · 2009.06-2013.04

  提供酒店宴會訂席之接洽與預約服務 1. 代表飯店宴會部對外接洽宴會及訂席之業(yè)務事宜負責接待,帶領來訪賓客參觀飯店,同時介紹飯店宴會廳之設施. 協(xié)助與客戶作最后的宴會內(nèi)容安排與細節(jié)確定,并協(xié)調(diào)各個相關部門至一場宴會順利結束. 2. 做好本部門資料整理歸檔等各項內(nèi)勤工作以及業(yè)務員的宴會單下達工作。

• 江陰市望江樓

  西餐主管兼餐飲部經(jīng)理助理 · 2009.04-2012.02

  2009年5月進入望江樓擔任吧臺長一職并接手西餐廳相關工作，2010年1月?lián)挝鞑蛷d主管一職，2011年9月?lián)谓?jīng)理助理至2012年3月

• 泗陽海欣君悅酒店

  餐飲兼宴會主管 · 2009.03-2024.07

  系統(tǒng)起始時間無法選取2009年以后的時間 2012年4月進入海欣君悅參與籌備工作，開業(yè)后擔任酒水吧領班一職期間監(jiān)管外服務及后廚溝通銜接等工作，8月份擔任餐飲主管接手宴會相關工作至今負責整個餐飲部事宜

• 江陰市百世德咖啡

  餐廳主管 · 2006.02-2009.04

  2006年3月入職從餐廳服務員做起6月份升餐廳領班，8月份安排外出學習2個月吧臺果盤、咖啡、雞尾酒、各式西式點心等相關技能，10月回百世德?lián)伟膳_領班一職，08年5月?lián)尾惋嬛鞴?/p>

培訓經(jīng)歷

• 人力資源管理師

  中和教育理想國際機構

自我描述

熟悉餐飲、西餐、酒水行業(yè)，對餐廳的管理有一定的經(jīng)驗。優(yōu)秀的服務意識，能以公司及 顧客角度出發(fā)，確保顧客滿意，提高公司口碑。本人自主學習意識強，能高效率完成本職工 作。這幾年能讓我堅持做下來的重要原因是因為我熱愛酒店服務行業(yè)！