- 求職狀態(tài)： 我目前已離職, 可快速到崗
- 意向崗位：銷售經(jīng)理/主管 / 技術(shù)工程師
- 期望地點： 全泗陽
- 期望月薪： 3000-5000元/月
- 工作類型： 全職/兼職
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暫無標簽
工作經(jīng)驗
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江蘇禾田教育有限公司
· 2022.08-2023.10
1、負責新員工培訓(xùn)，主要是公司各方面產(chǎn)品知識，銷售技巧提升。 2、通過線上模式尋找并開發(fā)客戶，促成交易。 3、線下陌拜推廣業(yè)務(wù)，拓寬本地客戶群。 業(yè)績: 從一個新人快速成長，把公司產(chǎn)品知識融會貫通。 開發(fā)線上模式，快速拓寬客戶渠道，達成第一單。 連續(xù)三個月成為銷冠，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)部同事一起進步。
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江蘇高思教育有限公司
· 2020.02-2022.08
1、熟悉語文教材，負責授課，能獨立完成的教案整理及試題解析工作； 2、指導(dǎo)、幫助學(xué)生日常學(xué)習(xí)； 3、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 4、積極參加學(xué)校組織的教師培訓(xùn)或教研活動，具有良好的師德和服務(wù)意識； 5、整理學(xué)生學(xué)習(xí)情況及問題，及時與家長溝通。
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上海積勢房產(chǎn)營銷策劃有限公司
· 2019.02-2020.01
1.對周邊競品的調(diào)查、分析，制定對應(yīng)的策略 2.撰寫相應(yīng)的話術(shù)，消除客戶的防備心理 3.抓住客戶的心理，根據(jù)不同的客戶選擇不同的話術(shù)，與客戶溝通交流，最后逼定 4.對宿遷整個中介市場進行溝通，通過線上線下兩種模式，推廣、引流質(zhì)量客戶
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蘇州歐珀電子有限公司
· 2016.07-2019.01
1.負責區(qū)域內(nèi)各個門店的銷量分析，與其他品牌之間的競爭決策。 2.人員招聘和管理，負責促銷員的檔案建立，工作調(diào)動以及心理開導(dǎo)等。 3.促銷活動的開展，演員、主持人、場地的溝通，物料和舞臺的跟進，臨促分派等。 4.貨源的跟進和調(diào)動，庫存檢查。 5.維護區(qū)域內(nèi)的品牌形象，廣告位的投放及跟進。 業(yè)績: 1.入職實習(xí)在石路蘇寧銷售 OPPO 手機，對終端現(xiàn)狀有著深入的了解。 2.在培訓(xùn)部實習(xí)一個月，獨立撰寫 PPT 課件，有一定的培訓(xùn)基礎(chǔ)。
教育經(jīng)歷
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南京航空航天大學(xué)
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蘇州市職業(yè)大學(xué)
自我描述
腳踏實地，努力工作。 良好的溝通能力和管理能力。 具備文字撰寫能力，熟練使用辦公軟件。 多年銷售經(jīng)驗，具有一定的門店管理，人員招聘培訓(xùn)能力。
